Oholost, zavist, podcjenjivanje drugog, udaranje na čast drugog… nisu li to uzroci loše radne atmosfere, loših međuljudskih odnosa? Oni koji podučavaju mlade ljude imaju odgovornost prenositi vrline. Zato se kaže da je važnije kakav je onaj koji podučava nego ono šta podučava.
“Ne predaje učitelj ono što želi
ne predaje učitelj ono što zna
učitelj predaje ono što jest.”
Pogledajte još: